Բռնություն՝ աշխատավայրում. օրենքը գործո՞ւմ է

Օրենսդրական փոփոխություններով Հայաստանում արդեն ամրագրվել է աշխատավայրում սեռական ոտնձգության սահմանումը, արգելքը և իրավախախտ անձանց կարգապահական պատասխանատվության ենթարկելու գործատուների հնարավորությունը։ Կանանց ռեսուրսային կենտրոնի իրավաբան Նվարդ Փիլիպոսյանը, սակայն, կարծում է, որ այս օրենքն իրագործող մեխանիզմները դեռ բացակայում են։ Ի՞նչ է բռնությունն աշխատավայրում, ինչպե՞ս տարբերակել այն և ի՞նչ անել։